Chegamos ao último mês de 2022. Em um ano tão importante para nosso desenvolvimento, queremos relembrar os momentos mais marcantes do Comunica.In.
O ano começou bem. Visando o crescimento das equipes e a internacionalização, o Comunica.In foi impulsionado com um aporte de R$ 10 milhões. Ao longo do primeiro trimestre, o foco ficou em estruturar os times (especialmente as lideranças estratégicas) e no posicionamento de mercado.
O início de um movimento
Já no início do segundo trimestre, iniciamos um movimento que queremos intensificar cada vez mais: o de criar e fortalecer uma comunidade para profissionais de comunicação interna e RH. Para isso, realizamos nosso primeiro webinar, um pontapé para os outros eventos que viriam. Esses eventos, presenciais e online, funcionam como uma forma de aproximar essa comunidade, e, mensalmente, um grupo de profissionais de CI se reúne para conversar sobre desafios, estratégias, ideias e experiências da área.
O tema do primeiro encontro foi "Informar menos, dialogar mais: a comunicação interna do futuro". O webinar teve como objetivo falar dos desafios que os profissionais têm ao se comunicar com os colaboradores, e como o diálogo é, cada vez mais, a chave para uma comunicação eficaz nas organizações. Confira na íntegra:
Daí para frente, os eventos se tornaram uma rotina muito positiva no dia a dia do Comunica.In. Em junho, participamos do primeiro Cubo Demoday RHtechs, um evento promovido pelo Cubo Itaú, incubadora da qual fazemos parte, em São Paulo.
Neste evento, nossos clientes Via, Burger King (ZAMP) e Tigre contaram como a transformação da comunicação interna vem acontecendo e como os dados gerados pela plataforma Comunica.In os apoiou ao lo
ngo de toda a jornada.
E assim nasceu o Conexão C.I
Após esses dois primeiros eventos, compreendemos a importância desses encontros e decidimos tomar a frente na organização e realização, visando aproximar cada vez mais os profissionais da área.
O primeiro Conexão C.I foi realizado na sede da Cely, startup parceira do Comunica.In, com a presença da Tatiane Mesquita, da Renault Brasil e da Larissa Battistini, representando naquele momento a Bayer. Falamos sobre como a área de comunicação tem se transformado e como precisamos ouvir cada vez mais os colaboradores para nos tornar mais analíticos e estratégicos com os dados.
No backstage, estavam a Lana Wingand, nossa CMO, o Carlos Gaissler, Head de vendas, além, claro, do Leandro Bravo, CMO e fundador da Cely, que nos cedeu o espaço para realizarmos esse encontro.
Quinta-feira mais produtiva com Happy Hour na Faria Lima
Em agosto, mais uma vez estivemos em São Paulo para conhecer e trocar experiências com diferentes profissionais de comunicação interna e RH. Esse Conexão C.I teve um formato um pouco diferente - porque a gente também gosta de um bate-papo mais leve! Fizemos um Happy Hour no restaurante Praça São Lourenço, onde recebemos profissionais da Veolia, Decolar, Docly e SBK BS.
Dados: o futuro da comunicação interna com Banco Mercantil
Em setembro, os eventos presenciais deram lugar a uma conversa em formato de webinar, entre Gabriela Teixeira, do Banco Mercantil, e Lana Wigand, CMO do Comunica.In. O tema foi tecnologia e dados para otimizar a eficiência na comunicação interna e você pode conferir esse bate-papo na íntegra:
Neste evento, Wigand trouxe uma novidade em primeira mão e uma condição especial exclusiva para os participantes: 30 dias de teste grátis na plataforma Comunica.In!
Desafios em 2023? Volvo e Boticário respondem como superá-los
O primeiro Conexão C.I presencial na nossa sede Curitiba (e o último de 2022) aconteceu dia 20 de outubro e teve presenças ilustres. Compondo a roda de conversa, tivemos Francieli Costa, da Volvo, e Nathaly Kmiecik, da Aero, uma das unidades de negócios do Grupo Boticário. Participando da conversa como convidados, recebemos a Braslumber/Braspine, Risotolandia, Paraná Banco, Grupo Barigui e Uninter.
Nesse encontro, tivemos uma conversa muito rica: dentre os vários tópicos abordados, como o fim da pandemia, a volta ao trabalho presencial ainda mesclado ao modelo híbrido e a importância do apoio da liderança para a CI, destacaram-se como desafio, a necessidade de canais que cheguem diretamente aos colaboradores e de se basear em dados para aumentar o potencial estratégico da área.
Nathaly Kmiecik contou que um dos desafios da comunicação interna no Grupo Boticário (GB) é encontrar formas e ferramentas de comunicação para quem está na ponta, já que o uso do e-mail não é muito frequente entre os colaboradores que estão nas lojas. Nesses casos, o apoio da liderança era fundamental. O mesmo se aplica ao público fabril, da Volvo.
Confira o vídeo do evento:
Planos para 2023
Todas as edições do Conexão C.I nos permitiram ter trocas ricas de experiências, além de conhecer mais sobre a realidade de nossos clientes e outras empresas. Para 2023, o plano do primeiro trimestre já está traçado e novos eventos acontecerão! Fica de olho e vem fazer parte da nossa comunidade!